Recruiter/Recruitment Marketeer

Voor ons sfeervolle kantoor in Amersfoort zijn wij op zoek naar een recruiter/recruitment marketeer.

Wij zijn ontwikkelaars van mensen, software en projecten. We werken aan mooie, innovatieve projecten bij onze opdrachtgevers met hoog opgeleide Java en Frontend Ontwikkelaars.

We zijn constant op zoek naar goede Java en Frontend Ontwikkelaars. Via externe recruiters krijgen wij kandidaten voorgesteld. Je onderhoudt actief de contacten met deze partijen, je screent de ontvangen CV’s en je doet de eerste interviews met de kandidaten. Vervolgens pitch je jouw selectie aan collega’s die de volgende (technisch inhoudelijke) gesprekken gaan voeren met de kandidaat. Jij blijft de kandidaten tijdens het gehele sollicitatieproces begeleiden. Als alle seinen op groen staan, neem jij ook een deel van het onboarding traject voor je rekening.

Je bent op de hoogte van trends en ontwikkelingen op het gebied van recruitment en zet deze kennis in om het recruitmentproces continu te verbeteren en te optimaliseren. Je vindt het leuk om met marketing en sociale media bezig te zijn en je ziet het belang in van wat deze media kunnen betekenen voor het recruitment van XLence Companies. Je bent in staat om creatieve vacatureteksten te schrijven, de best passende kanalen te selecteren en effectief te communiceren met de doelgroep. Hierbij werk je aan de employer branding van de organisatie en draag je bij aan het verbeteren van de candidate experience.

We denken aan een HBO opleiding op HR, communicatie, marketing gebied met een aantal jaren werkervaring in de recruitment marketing/recruiting. Je spreekt prima Engels, hebt affiniteit met IT, je hebt sterke communicatievaardigheden en bent in staat om snel te schakelen tussen verschillende taken. Ook met een andere achtergrond vragen we je vooral om wel te solliciteren als je denkt dat jij deze functie goed zou kunnen vervullen.

Je arbeidsvoorwaarden maken we op maat, want niet iedereen vindt hetzelfde belangrijk. Uitgangspunt is altijd een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket met een mooi salaris, een goede werk-privé balans en ruimte voor ontwikkeling.

Wil jij meegroeien met een commerciële dienstverlener en vind jij het leuk om in een klein team van professionele medewerkers samen te werken? Neem dan snel contact op met Auke de Jong, 06-23339398 voor een eerste kennismaking of mail je CV naar auke.dejong@xlence.nl

Wij kijken er naar uit!